فرم استخدام شرکت پادُرا
لطفاً تمامی مراحل را کامل و با دقت تکمیل کنید.
بخش صفر: معرفی شرکت
شرکت رسا تدبیر ارتباط با نام تجاری «پادُرا» از سال ۱۳۹۳ فعالیت خود را آغاز کرده و در زمینه تأمین، نصب و ارائه خدمات فنی تجهیزات کنترل تردد و درب‌های اتوماتیک فعالیت می‌کند. حوزه اصلی فعالیت این مجموعه شامل درب‌های اتوماتیک شیشه‌ای، کرکره‌های برقی، راهبندها و جک‌های پارکینگی است. پادُرا با تکیه بر تجربه فنی، تیم اجرایی متخصص و شبکه خدمات‌رسانی، تلاش می‌کند راهکارهای مطمئن و کارآمدی برای مدیریت ورودی و خروجی ساختمان‌ها و مجموعه‌های مختلف ارائه دهد.

در طول سال‌های فعالیت، این شرکت توانسته با سازمان‌ها و مجموعه‌های بزرگ همکاری داشته باشد. از جمله مشتریان مهم پادُرا می‌توان به بانک ملت، بانک سپه، بانک مسکن، بانک رفاه و همچنین فروشگاه‌های زنجیره‌ای افق کوروش در سراسر کشور اشاره کرد. همکاری با این مجموعه‌ها نشان‌دهنده اعتماد سازمان‌های بزرگ به کیفیت خدمات و توان اجرایی شرکت است.

علاوه بر حوزه تجهیزات درب‌های اتوماتیک، شرکت رسا تدبیر ارتباط در بخش مخابرات و زیرساخت‌های ارتباطی نیز فعالیت داشته و در پروژه‌هایی با اپراتورهای تلفن همراه از جمله ایرانسل، همراه اول و رایتل همکاری کرده است. این تجربه باعث شده شرکت در پروژه‌های فنی و زیرساختی نیز توانمندی قابل توجهی داشته باشد.

هدف پادُرا ارائه خدمات باکیفیت، پشتیبانی مناسب و ایجاد راهکارهای پایدار برای مشتریان است و همواره تلاش می‌کند با توسعه دانش فنی و ارتقای سطح خدمات، پاسخگوی نیازهای روز بازار باشد.
بخش اول: مشخصات فردی
بخش دوم: آزمون DISC (10 سوال)
هر سؤال را با یک گزینه پاسخ دهید.

1. وقتی با یک چالش جدی مواجه می‌شوم، ترجیح می‌دهم:

2. در جلسات کاری معمولاً من:

3. سبک تصمیم‌گیری من بیشتر:

4. در برخورد با تغییرات ناگهانی:

5. وقتی با تعارض روبه‌رو می‌شوم:

6. در انجام کارها بیشتر تمایل دارم:

7. در تیم، من معمولاً:

8. وقتی فشار کاری زیاد است:

9. نسبت به قوانین و استانداردها:

10. وقتی باید کسی را قانع کنم:

بخش سوم: سوالات تستی

1. وقتی چند کار فوری هم‌زمان دارید، چطور عمل می‌کنید؟

2. اگر کارفرما ناراضی تماس بگیرد و تکنسین تأخیر کرده باشد، چه می‌کنید؟

3. میزان تسلط شما بر Excel چقدر است؟

4. در پیگیری مطالبات مالی از مشتری، مهم‌ترین عامل چیست؟

5. اگر یک پروژه دچار تأخیر شود، اولین اقدام شما چیست؟

6. در محیط کاری چگونه نظم را حفظ می‌کنید؟

7. اگر مشتری وسط کار درخواست تغییری خارج از قرارداد بدهد، چه می‌کنید؟

8. مهم‌ترین ویژگی در هماهنگی بین تکنسین و کارفرما چیست؟

9. اگر مدیر بخواهد گزارشی سریع از وضعیت پروژه‌ها بدهید، چه می‌کنید؟

10. اگر در محیط کاری تنش ایجاد شود، چه برخوردی دارید؟

بخش چهارم: سوالات تشریحی (امتیازدار)
بخش پنجم: انتظارات
بخش ششم: تعهد صداقت